１．法と社会秩序の遵守について
　　当社は、お客さまからの個人情報を預かり情報処理等の業務を受託する場合や、当社自らが個人情報を取得する場合において、
　　関係する法令その他各種規範を遵守します。

２．個人情報の安全な管理について
　　当社はお客さまから取り扱いを委託された個人情報および当社自ら取得した個人情報を厳重に管理・保護いたします。
　　不正なアクセスまたは紛失、破壊、改ざん、漏えい等から個人情報を保護するために、社内規程類に基づき、管理体制整備、
　　従業員に対する教育の実施、入退室管理、アクセス管理、および委託先の監督などの合理的な安全対策を講ずるとともに、
　　万一問題が発生した場合には適切かつ速やかに対処いたします。

３．個人情報の利用目的について
　　当社では、お客さまから個人情報業務を受託する場合、及び、当社自ら従業員の個人情報を取得する場合においては、
　　以下に掲げる目的に利用いたします。

当社は、お客さまから受託した個人情報の取扱いに関して、ご本人よりご自身の個人情報の開示等に関するお問い合わせをいただいた場合には、
ご本人の意思を尊重し、適切かつ、遅延なく対処し、お客さまよりご本人へ開示等のご返答をさせていただきます。
ただし、個人情報が不可欠な当社サービスなどにおいては、個人情報の訂正、追加または削除の結果、やむを得ず当社サービスの一部又は全てに
つきご利用がいただけないことがありますので、ご了承ください。
当社の退職者に関する個人情報の開示等の求めにつきましては、上記【問合わせ先(苦情及び相談窓口)】までお問い合わせください。
また、以下の事項に該当する場合は開示等の求めに応じることができない場合があります。

当社では、原則として下記事項に掲げる場合を除き、お客さまの個人情報を第三者に提供することはありません。それ以外で第三者に提供する
必要が生じた場合は、電子メール・ファックス等での送信により、その旨を通知し、同意を頂きます。